---
topicCode: HRS.WORKFLOW.PERFORMANCE_INCENTIVE
type: WORKFLOW
title: "پاداش عملکرد"
language: fa
productVersion: "2.1.0.2"
knowledgeBuildId: KB1-A83DB1F62EE4730A934CF47B
humanUrl: "https://help.melal.ir/help/fa/human-resources/hrs-performance-incentive"
capability: "HUMAN_RESOURCES"
module: "HRS"
surfaces:
  - "HRS"
audiences:
  - "مدیر مجاز"
keywords:
  - "پاداش عملکرد"
  - "منابع انسانی"
aiIntents:
  - "پاداش عملکرد چگونه کار می‌کند؟"
---

# پاداش عملکرد

## کاربرد
پاداش عملکرد بر اساس طرح، ارزیابی و اعضای واجد شرایط محاسبه و با ردیابی منبع ثبت می‌شود.

## قواعد عملیاتی
- توزیع باید مطابق طرح و اعضای واجد شرایط باشد
- محاسبه مجدد نباید پاداش تکراری ایجاد کند

## اگر عملیات انجام نشد
پیام سامانه، شعبه و تاریخ مؤثر عملیات و وضعیت رکورد مرتبط را بررسی کنید. اگر مشکل باقی ماند، همان پیام و اطلاعات قابل نمایش برای کاربر را برای بررسی ثبت کنید؛ از تغییر مستقیم داده، تغییر دستی وضعیت یا تکرار پیاپی عملیات خودداری کنید.